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Des talents qui s'épanouissent

Intégrer des équipes réactives où l’excellence individuelle et l’addition des talents s’expriment pleinement

 

Nos métiers

Soucieux de la qualité des prestations fournies à nos clients, nous recrutons plusieurs profils dont les missions principales sont :

  • Chef de Projet : gère au quotidien le projet, anime les comités de pilotage et est le garant du référentiel d’exigences du client.
  • Consultant : assure le lien avec les exigences fonctionnelles du client et la mise en œuvre opérationnelle de la solution.
  • Développeur : réalise les développements nécessaires à la personnalisation de la solution.
  • Exploitant : réalise les paramétrages des nouvelles contreparties, met en production les nouvelles contreparties et supporte les utilisateurs et administrateurs.

Organisation à taille humaine, b-process est aussi en mesure, quel que soit votre profil, de s'adapter à vos choix personnels avec des possibilités de temps de travail aménagé.

Parce que vous vous engagez au quotidien, vous partagerez le succès du leader de la facturation électronique, succès auquel vous contribuez directement.

Parcours

Maîtriser rapidement l'environnement, être accompagné et suivi dans les différentes démarches, ce sont nos objectifs pour que nos candidats prennent rapidement la mesure de leur poste. b-process c'est un système de management conjuguant performance individuelle et collective.

Politique RH

Pensé comme élément clé de notre développement, nous plaçons notre politique de Ressources Humaines au cœur de notre organisation. Elle privilégie la proximité, le dialogue, le travail en équipe et la responsabilisation de chacun. L’expertise, les sens de l’innovation et du service sont aussi les piliers du développement de nos équipes.

 

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